ETHIC-HR personální agentura

tel.: +420 602 528 327, email: info@ethic-hr.cz

NOVÁ VOLNÁ MÍSTA

PROGRAMÁTOR jednočip. MCU
Pardubický kraj
podrobnosti...

Vedoucí provozu
Pardubický kraj
podrobnosti...

Referent odbytu / logistik
Pardubický kraj
podrobnosti...

Vedoucí montáží a staveb (ČOV)
Středočeský kraj
podrobnosti...

Technický pracovník
Pardubický kraj
podrobnosti...

Práce v ČR

PRÁCE V ČR - nabídka pracovních pozic


Nabízená pracovní pozice (beta verze)
Specialista pro BOZP a PO v oboru Bezpečnost
Region výkonu práce: Pardubický kraj
Nástup možný ihned

Pro našeho klienta, výrobní společnost se sídlem v Hlinsku, hledáme vhodného kandidáta pro pracovní pozici TECHNIK BOZP a PO.

Místo výkonu práce: Hlinsko.

V rámci několika závodů společnosti v ČR dosud tato pozice byla řešena externě. Vzhledem k záměrům společnosti vzniká tato pozice na hlavní pracovní poměr pro závod v Hlinsku.

NÁPLŇ PRÁCE

Zodpovědnost za oblast BOZP dle legislativních a interních požadavků.
Kontrola dodržování zásad BOZP, provádění interních auditů.
Systematická analýz rizik a definování (společně s managementem) preventivní opatření.
Koordinace vyšetřování pracovních úrazů, nápravných a preventivních opatření.
Spolupráce při zavádění nových technologií, výrobků a jejich modifikací z hlediska BOZP.
Podle potřeby komunikace s orgány státní správy.
Tvorba reportingů, analýz.

POŽADUJEME

SŠ/VŠ vzdělání.
Praxe v oboru BOZP a PO na podobné pozici ve výrobní společnosti podmínkou.
Aktivní středně pokročilá znalost AJ.
Důslednost, pečlivost a zodpovědnost.
Dobré komunikační dovednosti.
Místo bydliště v rozumné dojezdové vzdálenosti od Hlinska.

NABÍZÍME

Perspektivní pracovní pozici v prostředí úspěšné stabilní společnosti.
Finanční ohodnocení odpovídající významu pozice, možnost dalšího osobního i profesního růstu.
Firemní zaměstnanecké benefity.
Hlavní pracovní poměr, plný úvazek.
Nástup možný ihned i po dohodě.

Jste-li osloven/a naší nabídkou a chcete se ucházet o tuto pracovní pozici, zašlete nám svůj strukturovaný životopis v českém jazyce na uvedený kontakt.

Předvýběr vhodných kandidátů realizuje personálně poradenská společnost ETHIC HR.

Výběrový pohovor se uskuteční nejprve v telefonické podobě, následně v Hlinsku nebo na jiném dohodnutém místě v ČR.

Dovolujeme si Vás upozornit, že poskytnutím svých osobních údajů formou pošty, e-mailu nebo i z jiných veřejných zdrojů jako např. prostřednictvím internetových pracovních portálů, udělujete naší společnosti dobrovolný souhlas k nakládání s osobními údaji v tomto rozsahu:

„Poskytnutím svých osobních údajů v rozsahu životopisných dat pro personální agenturu ETHIC HR, s.r.o., IČ: 27489477, sídlo Sukova třída 1556, 53002 Pardubice, dávám souhlas k jejich zpracování, uchování v databázi ETHIC HR, jakožto správci, a jejich poskytnutí třetím osobám prostřednictvím e-mailu nebo v listinné podobě za účelem získání zaměstnání pro mou osobu u klientů společnosti ETHIC HR do 31.12.2019, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.
Beru na vědomí a souhlasím, že může nastat situace, kdy majitelem zaměstnavatele je zahraniční vlastník, anebo vedení společnosti zaměstnavatele je mimo země EU, kde nemusí být uzákoněna odpovídající ochranu osobních údajů. Jejich předání však může být nezbytné pro účely výběrového řízení a za účelem získání zaměstnání pro Vás v souladu s čl. 49 odst. 1 písm. b) (EU) 2016/679.
Osobní údaje budou zpřístupněny pouze oprávněným zaměstnancům personální agentury a dále zaměstnavatelům (třetím osobám), jejichž nabízená pozice odpovídá mnou hledané práci, a to jen v míře nezbytné pro účely zpracování.
Souhlasím, aby společnost ETHIC HR, s.r.o. dále zpracovávala mé osobní údaje pro účely evidování mé osoby a nabízení obdobných pracovních příležitostí.
Souhlas bude automaticky prodloužen vždy o dalších 12 měsíců, pokud nedojde k jeho odvolání písemnou formou ze strany uchazeče. Souhlas se zpracováním osobních údajů mohu kdykoliv odvolat.“

V souvislosti se zpracováním Vašich osobních údajů máte příslušná práva:

1. Oprava či doplnění nepřesných, neaktuálních nebo nepravdivých osobních údajů.
2. Omezení zpracování osobních údajů ve zvláštních případech.
3. Odvolání souhlasu s uchováním dat a jejich výmaz, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány.
4. Odvolání souhlasu s uchováním dat a jejich výmaz zjistíte-li, že byly zpracovávány protiprávně.


Veškeré služby společnosti ETHIC HR jsou pro uchazeče o zaměstnání bezplatné.





design ©2006 Michal Pekař, code ©2006 6kvark.cz