Vedoucí staveb. montáž. projektů v oboru Vrcholový management
Region výkonu práce: Pardubický kraj
Nástup možný po dohodě

Obsazujeme manažerskou pozici Vedoucí stavebně montážních projektů.

Pozice je ideální pro technicky založeného a organizačně zdatného manažera, který dokáže efektivně řídit stavebně technické, stavebně montážní projekty a úspěšně spolupracovat s různými partnery.

Možná hledáme právě Vás.

Stručný popis pozice: Po uzavření smlouvy o dodávce stavebně techn. řešení je manažer na této pozici zodpovědný za převzetí smlouvy, důkladné seznámení se s jejím obsahem a s přiloženou projektovou dokumentací, plánování a koordinaci všech dílčích kroků realizace, až do úspěšného dokončení a předání díla klientovi.

Profil zaměstnavatele: Středně velká, úspěšná česká společnost, s víceletou historií a pevným postavením na českém i evropském trhu, se specializací se na výrobu a stavebně technologická řešení. Zaměření na kompletní vedení zakázek, od návrhu podle specifikací klienta, včetně projekční činnosti, výroby a dodávky stavebně techn. celků, až po uvedení do provozu, včetně servisu.

Přesný popis technologie, název firmy (zaměstnavatele), včetně sídla či místa výkonu práce, sdělíme vážným zájemcům o tuto pozici.

POŽADAVKY

SŠ/VŠ, technický směr (strojní nebo stavební obor).
Praxe ve stavebně technologicky zaměřených projektech, zkušenosti s montážemi apod.
Výborná orientace v technické dokumentaci.
Organizační dovednosti, projektové vedení / řízení lidí.
Prokazatelné zkušenosti ve stavebnictví, jednání s firmami i subdodavateli.
Ochota učit se novým postupům, technologiím.
Osvědčení vyhl.č.50/78 Sb., zkušenosti s elektroinstalacemi výhodou.
Orientace v MaR, automatizaci, PLC nebo i CAD programech rovněž výhodou.
MS Office (Word, Excel).
Aktivní angličtina.
Systematičnost, plánování, projektové řízení.
Loajalita.
Řešení projektů v rámci České republiky. Možné občasné služební cesty (letecky, případně autem) i v rámci Evropy.
ŘP sk. B.

NABÍDKA

Perspektivní manažerská pozice ve stabilní prosperující firmě, vstřícné a otevřené jednání. Přímý nadřízený: majitel společnosti.
Moderní technické zázemí a vybavení, příjemné pracovní prostředí, vstřícní a spolehliví spolupracovníci.
Motivující finanční odměňování, prémie, bonusy.
Služební automobil i pro soukromé použití, mobil, NB, další technické vybavení podle potřeby.
Firemní benefity.
5 týdnů dovolené.
Nástup možný po dohodě.

Jste-li osloven/a naší nabídkou a chcete se ucházet o tuto pracovní pozici, zašlete nám svůj strukturovaný životopis na uvedený kontakt.

Předvýběr vhodných uchazečů realizuje společnost ETHIC HR.

Dovolujeme si Vás upozornit, že poskytnutím svých osobních údajů formou pošty, e-mailu nebo i z jiných veřejných zdrojů jako např. prostřednictvím internetových pracovních portálů, udělujete naší společnosti dobrovolný souhlas k nakládání s osobními údaji v tomto rozsahu:

„Poskytnutím svých osobních údajů v rozsahu životopisných dat pro personální agenturu ETHIC HR, s.r.o., IČ: 27489477, sídlo Sukova třída 1556, 53002 Pardubice, dávám souhlas k jejich zpracování, uchování v databázi ETHIC HR, jakožto správci, a jejich poskytnutí třetím osobám prostřednictvím e-mailu nebo v listinné podobě za účelem získání zaměstnání pro mou osobu u klientů společnosti ETHIC HR do 31.12.2024, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.
Beru na vědomí a souhlasím, že může nastat situace, kdy majitelem zaměstnavatele je zahraniční vlastník, anebo vedení společnosti zaměstnavatele je mimo země EU, kde nemusí být uzákoněna odpovídající ochranu osobních údajů. Jejich předání však může být nezbytné pro účely výběrového řízení a za účelem získání zaměstnání pro Vás v souladu s čl. 49 odst. 1 písm. b) (EU) 2016/679.
Osobní údaje budou zpřístupněny pouze oprávněným zaměstnancům personální agentury a dále zaměstnavatelům (třetím osobám), jejichž nabízená pozice odpovídá mnou hledané práci, a to jen v míře nezbytné pro účely zpracování.
Souhlasím, aby společnost ETHIC HR, s.r.o. dále zpracovávala mé osobní údaje pro účely evidování mé osoby a nabízení obdobných pracovních příležitostí.
Souhlas bude automaticky prodloužen vždy o dalších 12 měsíců, pokud nedojde k jeho odvolání písemnou formou ze strany uchazeče. Souhlas se zpracováním osobních údajů mohu kdykoliv odvolat.“

V souvislosti se zpracováním Vašich osobních údajů máte příslušná práva:

1. Oprava či doplnění nepřesných, neaktuálních nebo nepravdivých osobních údajů.
2. Omezení zpracování osobních údajů ve zvláštních případech.
3. Odvolání souhlasu s uchováním dat a jejich výmaz, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány.
4. Odvolání souhlasu s uchováním dat a jejich výmaz zjistíte-li, že byly zpracovávány protiprávně.